So far, as close

Schimbull de tineri a contribuit la dezvoltarea personala a tinerilor participanti prin implicare directa in toate fazele de management de proiect. Ei si-au imbunatatit aptitudinile organizatorice, de comunicare, de limba, de initiativa, socializare si autonomie personala.

AGLT(Romania) impreuna cu Asociatia  „Aurive“ (Italia) au avut un schimb de experienta de 7 zile in orasul Miazzina in cadrul proiectului „So far as close“. Cei 24 de participanti (romani si italieni) au participat la o serie de activitati care au avut in vedere relatia dintre om si natura, reeevaluarea resurselor naturale si situatii practice de protectie a mediului. Aceste activitati au luat forma teatrului in aer liber, astfel locatia fizica a devenit scena, iar spectacolul oferit de participanti a scos in evidenta comuniunea om –natura prin stimularea celor cinci simturi (vazul, auzul, atingerea, gustul, mirosul). S-a avut in vedere observarea directa a naturii prin excursiile care s-au facut in Parcul National Val Grande. Atentia si simturile au fost stimulate de sunetele padurii, multitudinea de culori ale naturii, de trilurile pasarilor care mai apoi au fost utile in pregatirea momentului artistic. Ca mijloc de expresie in realizarea momentului artistic s-a folosit teatrul. Titlul proiectului „so far, as close“ a avut ca scop exprimarea paralelismului existente in relatia dintre om si mediu, precum si intre tinerii care provin din tari diferite. Avem natura tot timpul langa noi, ne inconjoara, totusi e atat de departe pentru ca ii dam valoare doar atunci cand ne lipseste.

[youtube=http://www.youtube.com/watch?v=7qNv9Sdn0jg]

Proiectul ne-a oferit posibilitatea de a petrece o saptamana in parcul national Val Grande, unde am experimentat traiul in mijlocul naturii (flora si fauna), am primi informatii atat verbal cat si din brosuri despre elementele de flora si fauna din zona. Au avut loc discutii in ateliere de lucru cu schimburi de idei creative, unde s-a dezvoltat si aprofundat ideile privind relatiile dintre fiinte si mediul lor natural, in aceste timpuri moderne, cand omul nu mai are timp sa fie atent la ce se intampla in jurul lui.

Ca metode de lucru s-au adoptat tetrul de reprezentare si atelierele artistice in aer liber, schimbul de idei si compararea abordarilor, excursii in natura si in teritoriu, jocuri in echipa.

Tinerii au participat activ la fiecare activitate a proiectului, de la elaborarea activitatilor la atelierele de lucru, la planificarea si managementul activitatilor. Au fost implicati in realizarea activitatilor, in evaluarile zilnice privind actiunile care se desfasurau in proiect  dar si in ceea ce privea cazarea, masa, si celelalte actiuni organizatorice.

Pe tot parcursul proiectului, in realizarea diferitelor etape, distribuirea sarcinilor, tinerii participanti au fost sustinuti si coordonati de catre cei doi lideri de proiect. Activitatea desfasurata a permis crearea unui grup de lucru de coeziune, activ si capabil de a interactiona pozitiv si activ cu celelalt grup de participanti la proiect.

Ce e un Grup Local de Tineret (GLT)

Despre Grupul Local de Tineret

 Grupul Local de Tineret (GLT) este o parte a intregului AGLT. El fiinteaza sau poate fiinta in orice localitate din Romania, fie ca e sat, comuna sau oras. Este format din tineri cu varste intre 15 si 25 ani. Este nevoie de cel putin 3 persoane pentru a putea constitui un Grup Local de Tineret si este recomandat ca grupul sa fie mixt (baieti si fete). Nu trebuie uitat faptul ca orice grup compune si completeaza imaginea asociatiei. Aceste grupuri formeaza la nivel national o retea in cadrul careia exista schimburi, intalniri regionale.

 Elementele de bază

 Grupurile locale de tineret reprezintă un mod de organizare pentru tineri începând din vremea şcolii primare şi până la 16 ani. Ele reunesc tinerii din sate, comune, judeţe, provincii, cartiere ş.a., permiţându-le să-şi petreacă timpul liber împreună, cu diferite feluri de activităţi.

O echipă de conducere, formată din tineri de mai mult de 16 ani, are grijă membrii grupului să se poată distra prin jocuri de mişcare.

 Echipa de conducere

Echipa de conducere organizează activităţile pentru copii si tineri. Aceşti conducători (fete si băieţi) sunt voluntari. Ei se ocupă cu aceasta fără vreun interes personal si fără plată.

Ei trebuie să aibă mai mult de 16 ani. Echipa de conducere este responsabilă de organizare, de tot ce se petrece în grupul local de tineret şi de relaţiile cu cei din jur.

Fiecare component al echipei de conducere este responsabil pentru ceva anume, ca urmare a distribuţiei sarcinilor. Ce-ar însemna aceasta?

o Fiecare conducător/ oare face parte dintr-un grup din doi ori mai mulţi animatori timp de un an şcolar.

o Unii conducători au extra-sarcini:

§ Cineva e responsabil de materialul mişcării locale de tineret, este gestionarul magaziei.

§ Cineva e secretar, fixează orele de întâlnire pentru adunărilor, înregistrează discuţiile, informează.

§ Altcineva este responsabilul financiar.

§ Un băiat şi o fată sunt, împreună, şefii tuturor. Ei sunt aleşi responsabili de grupul conducătorilor. Sunt un băiat şi o fată pentru a se asigura o cât mai bună reprezentare. În continuare veţi găsi informaţii amănunţite despre aceste persoane.

 Membrii:

Copiii şi tinerii ce fac parte din grupul local sunt membrii.
Echipa de conducători organizează pentru ei diferite activităţi.
Membrii sunt împărţiţi în grupuri, după vârstă. În cest mod, ei se pot juca cu camarazii de aceeaşi vârstă şi jocurile se pot alege potrivit cu vârsta:

o Iată un exemplu de grupuri de vârstă:

§ De la 6 la 9 ani

§ De la 10 la 12 ani

§ De la 13 la 14 ani

§ De la 15 la 16 ani

§ Este posibilă şi o altă repartizare, depinde de numărul de conducători disponibili într-un moment sau altul.

 Membrii nu sunt obligaţi să ia parte la activităţi. Participarea lor este complet voluntară.

 Cum se poate forma un GLT ?

 Pentru a putea crea un GLT este nevoie in primul rand de un grup de 3 persoane hotarate sa activeze ca voluntari. Despre cum sa faca asta si metodele care trebuie folosite, ii vom invata noi. Aceste persoane trebuie mai apoi sa urmeze un curs de vara pentru a dobandi cunostintele de baza si apoi pentru a le aprofunda.